关于小西集团

Kozai集团由5位合伙人组成。Allan BirdMark MendenhallGary OddouJoyce OslandMichael Stevens。他们有45年的海外生活和工作经验,其中包括145年的跨文化研究和培训经验。他们已经出版了25本书籍和200多篇学术期刊文章,包括在国际管理和跨文化有效性领域的一些被广泛引用的先锋研究。他们继续利用他们在这些领域的丰富知识,为五大洲的私营、公共和非营利部门的组织提供培训。

Allan Bird

Allan Bird, Ph.D.

伯德博士自2001年以来一直担任Kozai集团的总裁。他也是印度果阿管理学院的高级教授。 从2009年到2019年,他是东北大学全球商业领域的Darla和Frederick Brodsky受托人教授。他教授的课程包括全球领导力发展、跨文化管理、国际谈判以及跨文化和全球领导力评估。他是全球能力清单的合格管理员,会说和读日语。

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Mark Mendenhall

Mark Mendenhall, Ph.D.

Dr. Mendenhall is an internationally recognized scholar in the field of global leadership and international human resource management. He is past president of the International Management Division of the Academy of Management. In 1998, he held the Ludwig Erhard  Stiftungsprofessur endowed chair at the University of Bayreuth (Germany), and from 1999-2004 he was a visiting professor at the Europa Institute at the University of Saarland (Germany). In 2013, he was a visiting professor at the Vienna University of Economics and Business (Austria), and from 2009-2015 was a visiting professor at Reykjavik University (Iceland).  

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Gary Oddou

Gary Oddou,博士

加里-奥杜博士,博士,名誉教授,在国际人力资源管理领域从事教学、研究和咨询工作30多年。他的研究重点是外派人员的调整和培训、回国人员的重新融入和知识转移、外派人员-回国人员的最佳实践和全球领导力。他发表了超过45篇关于这些主题的文章和书籍章节,并撰写或共同编辑了三本与国际人力资源管理和全球领导力有关的书籍。他应邀在欧洲、加拿大、美国和亚洲的大学和商业会议上就这些主题发表演讲。

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Joyce Osland

Joyce Osland, Ph.D.

Joyce Osland博士是国际知名的国际管理专家,专注于全球领导力、拉丁美洲和组织发展。Joyce是卢卡斯全球领导力捐赠教授,也是全球领导力促进中心(GLAC)的执行董事和创始人,该中心位于硅谷的圣何塞州立大学卢卡斯学院和商学院的全球创新与领导力学院内。

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Joyce Osland

Michael Stevens,博士

Michael J. Stevens博士是韦伯州立大学的管理学教授。他还为商业和非营利部门的组织提供广泛的咨询。他的主要专长领域包括:通过授权和团队合作提高组织绩效;个人评估和选择(特别是团队和跨文化任务);高管教练和领导力发展;领导力对组织文化和员工绩效的影响;以及工作场所的人际效能。

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Brian Millett

Brian Millett

Brian Millett拥有30年的IT经验,包括软件开发、系统维护和系统集成。Brian曾开发过屡获殊荣的应用程序(智能故障定位器),为开源项目做出了贡献,如mod_perl、coocon v1和scap-security-guide。Brian是一个两次(RHEL3/RHEL6)红帽认证工程师(RHCE),拥有10多年的企业级Linux经验。1984年,Brian在加州州立理工大学-圣路易斯奥比斯波分校获得计算机科学学士学位。

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Norihito

古谷典仁博士

古谷典仁博士是Kozai集团在日本的高级代表。他也是IGB Network Co., Ltd.(全球组织与人力资本开发研究所)的CEO。IGB Network专门从事全球经理人培训与辅导、全球人力资源评估、全球人力资本解决方案、人力资源管理体系与组织发展、研究与开发。他曾在美国、中东、英国生活和工作过,作为日本航空公司的外派经理,共有9年的海外工作经验。

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